Resmi Gazete’de yayımlanan yeni kanun, doğum izinleri ve sosyal medya kullanımıyla ilgili önemli değişiklikleri içeriyor. Bu düzenlemeler, hem iş hayatını hem de çocukların korunmasını hedefleyen yeni kuralların yürürlüğe girmesini sağlıyor.
DOĞUM İZNİ 24 HAFTAYA YÜKSELTİLDİ, BABALIK İZNİ ARTIRILDI
Yeni yasayla, kadın çalışanların doğum izni süresi önemli ölçüde artırıldı. Önceden doğum öncesi ve sonrası toplamda 16 hafta olan ücretli izin süresi, artık 24 hafta olacak. Bunun yanı sıra, eşlerin doğum yapması durumunda babalık izni de 5 günden 10 güne çıkarıldı. Koruyucu aile statüsündekilere, çocuk tesliminden sonra 10 günlük bir izin hakkı tanındı.
SOSYAL MEDYADA YAŞ SINIRI VE YENİ DÜZENLEMELER
Sosyal medya kullanımıyla ilgili dikkat çeken bir diğer değişiklik ise, 15 yaşından küçük çocukların sosyal ağlardan yararlanamayacak olması. Bu düzenleme gereği, platformların yaş doğrulama sistemleri kurması zorunlu hale getirildi. 15 yaş üstündeki çocuklar için ise özel hizmetler sunulacak. Ayrıca, çocukların bulunduğu okul, kreş ve yurt gibi alanlarda çalışacak kişiler için de yeni şartlar getirildi. Cinsel istismar, uyuşturucu ve benzeri suçlardan mahkum olanların bu alanlarda çalışması yasaklandı. Çalışanların düzenli olarak adli sicil belgesi sunmaları da zorunlu kılındı.
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş, bu düzenlemelerin aile yapısını güçlendirmeyi ve çocukların güvenliğini artırmayı amaçladığını belirtti. Sosyal destek ödemelerinde de yeni bir üst sınır belirlendi ve bu desteklerin, en yüksek devlet memuru maaşını aşamayacak şekilde yeniden düzenlendiği ifade edildi. Ödemelerin kapsamı ve süresi de netleştirildi.
